ПРОДОЛЖАЕТСЯ РЕГИСТРАЦИЯ НА УЧАСТИЕ В ПЯТОМ СЕЗОНЕ КОНКУРСА УПРАВЛЕНЦЕВ "ЛИДЕРЫ РОССИИ"

4 апреля стартовал пятый юбилейный конкурс управленцев «Лидеры России» – флагманский проект президентской платформы «Россия – страна возможностей».

4 апреля стартовал пятый юбилейный конкурс управленцев «Лидеры России» – флагманский проект президентской платформы «Россия – страна возможностей». Для руководителей из России и зарубежных государств это возможность пройти комплексную оценку профессиональных компетенций, получить индивидуальный план развития, познакомиться с руководителями крупных компаний и вступить в сообщество лучших управленцев страны.

– Цель конкурса «Лидеры России» заключается в развитии управленческих навыков и умений, и с этим он прекрасно справляется, – отметил участник прошлых лет Владимир Торопов, который сейчас занимает должность заместителя министра труда, занятости и социального развития Архангельской области. – Здесь можно получить подробный анализ своих слабых и сильных сторон, а также практические рекомендации, где нужно усилиться для достижения наилучшего результата. Поэтому лучше оставаться самим собой, тогда опытные эксперты смогут дать наставления. Этот конкурс дает возможность оценить себя настоящего, это и есть залог успеха.

Подать заявку на участие могут граждане России и иностранных государств до 55 лет с управленческим опытом от двух лет. Для этого необходимо до 14 мая пройти регистрацию на официальном сайте лидерыроссии.рф.

Стоит отметить, что в юбилейном сезоне конкурса «Лидеры России» впервые каждый участник уже после заполнения анкеты получит рекомендации по развитию управленческих навыков, а также стиля управления.

– Ежегодно мы внимательно анализируем обратную связь от выпускников конкурса и вместе с Наблюдательным и Экспертным советами «Лидеров России» стараемся сделать проект еще интереснее и полезнее для наших участников. Надеюсь, что пятый сезон конкурса станет новым интересным вызовом для всех, кто хочет большего на своем карьерном пути, кто хочет углубить и масштабировать свои навыки, участвовать в решении важнейших задач своей страны. В новом сезоне у участников появится еще больше возможностей для личного роста – первые рекомендации по совершенствованию своего стиля и навыков управления каждый конкурсант получит уже после заполнения анкеты на участие, – отмечает генеральный директор АНО «Россия – страна возможностей» Алексей Комиссаров.

Конкурс проводится на основе многоступенчатой системы оценки, с помощью которой определяется уровень развития способностей и управленческих качеств. Участников оценивают профессиональные эксперты.

В числе главных призов – грант в размере миллиона рублей на обучение, возможность встретиться с наставником из числа ведущих российских управленцев, а также карьерные консультации.

Конкурс управленцев «Лидеры России» проводится по поручению президента Российской Федерации с 2017 года. Его цель – выявить и поддержать перспективных руководителей, обладающих высоким уровнем лидерских качеств и управленческих способностей.

Свыше 400 человек уже получили назначения на высокие должности, среди которых главы регионов, мэры городов, заместители федеральных министров, председатели региональных правительств, топ-менеджеры крупнейших коммерческих российских компаний и государственных холдингов, ректоры вузов, руководители учреждений здравоохранений и культуры.

Дополнительная информация о новом сезоне конкурса «Лидеры России» на сайте лидерыроссии.рф (https://лидерыроссии.рф/?utm_source=dialog&utm_medium=arkhangelsk&utm_campaign=uni).

Последние новости

Обращение к Надежде Аркадьевне

Важное письмо для Надежды Аркадьевны

Бесплатные юридические консультации в Холмогорском районе

Жители получили квалифицированную помощь по правовым вопросам.

Развитие образовательной системы в России

Правительство запускает новые инициативы для улучшения качества образования.

Частотник

Осуществляем поставку в оговоренные сроки, обеспечивая быструю отправку

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Прохладном с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *